由臺灣永續能源研究基金會主辦之「2017臺灣企業永續獎」甫於去年底落幕，向來為CSR常勝軍的遠東新世紀，一舉拿下「TOP 50臺灣永續企業獎」、「企業永續績效類」社會共融獎、創新成長獎、永續水管理獎和循環經濟領袖獎，以及「企業永續報告獎－年度最佳報告獎」。傲人成績的背後，是遠東新世紀多年來的堅持與努力。
為實現企業永續的目標，遠東新世紀關注國內外重大永續議題與趨勢，並針對企業治理、財務經營、環境保護、社會共融，以及供應鏈管理等各層面設定目標，擬定管理政策與執行方向後，透過組織加以推動，同時持續與內、外部利害關係人溝通。
風險防範為先 企業治理有成
為了提高公司治理績效，遠東新世紀於2016年進行董事會績效評估、揭露審計委員會運作情形、擴大揭露資訊等改善措施，其中，在執行董事會績效評估方面，首年績效評估結果即為「超越標準」，也讓遠東新世紀在公司治理評鑑中，躍升至上市公司前5%，治理實務品質大幅精進。
另一方面，遠東新世紀也推動各廠區風險評估，並委託外部專家進行海內外廠區損防查勘專案，評估對象涵蓋：臺灣、大陸、越南、日本、馬來西亞共計23個廠區，評估面向包括：製程與流程風險、防護系統、建築結構、廠區配置、設備保養、緊急應變計畫、人員管理等。損防顧問完成風險評估後，再視風險因素提出改善建議。
不只是廠區，行政部門也導入「風險預警制度」，由行政總部各單位檢視所屬業務中涵蓋的風險項目，經風險排序後，篩選出53項風險項目、159項領先指標，以及215項對應措施，每一項對應措施均設定檢核頻率，並指派人員負責，行政總部則每月召開風險管理會議，檢討執行績效，持續改善與優化。
財務經營亮眼 企業持續壯大
遠東新世紀掛牌上市近50年，經歷許多國內外重大政經事件衝擊，仍年年保持獲利，優質的財務結構創造極佳的信用評等。為使企業持續成長，2016年遠東新世紀宣佈越南投資計劃，繼臺灣與中國大陸後，打造第三條垂直整合供應鏈，包括：聚酯廠、針織染整廠及成衣新廠。新成衣廠已於2016年建成投產，針織染整廠也於2017年落成啟用，上游聚酯廠第一期則預計於今年完工。除企業擴充外，遠東新世紀更重視研發與員工福利，研發支出已達新臺幣8.5億元。
