公司治理

徐旭東先生美國聖母大學企管碩士及哥倫比亞經濟學碩士，1971年進入遠東新世紀公司(時為遠東纺織公司)擔任執行副總經理，主掌外銷業務，連續多年獲得進出口績優廠商獎，奠定本公司得以快速發展之良好基礎。1979年出任遠東紡織公司總經理，全面展開革新工作，以適應急劇變動的國際市場需求，带给遠東纺織欣欣向榮。1988年出任副董事長兼總經理職務，並接掌遠東百貨公司董事長，導引遠東百貨營運風格日新，邁入國際水準。1992年纺織工業邁入轉型重要關頭之際，接掌董事長職務，揭櫫「誠、勤、樸、慎、創新」之企業精神，積極引進世界新趨勢觀點，開展兼具生產事業、土地開發事業、轉投資事業經營版圖。

徐旭東先生自90年代起打造遠東集團成為台灣最多元發展的集團之一，事業涵蓋通訊網路、水泥建材、海陸運輸、百貨零售、金融服務、營造建築等領域，並且加速海外佈局，如中國大陸、日本、越南、馬來西亞、菲律賓、泰國、印尼、新加坡、美國等地，一舉將遠東集團轉型升級為區域型、全球型企業。在徐旭東先生帶領之下，遠東集團總資產規模成長13倍，達到新台幣3兆元；總營收成長7倍，達到新台幣7,500億元；全球總員工人數突破63,000名。徐旭東先生同時擔任亞洲水泥、東聯化學、裕民航運、遠東百貨、遠傳電信等公司董事長及遠東銀行副董事長。在新經濟時代，加速開拓新市場、新事業，透過商業模式的轉型躍進，建構永續成長的競爭力。2019年徐旭東先生榮獲第13屆「亞太企業精神獎」（APEA）最高榮譽「特別成就獎」及「全球企業永續獎（GCSA）——傑出人物世界獎（Professional World Class）」最高殊榮。

席家宜先生美國哥倫比亞大學電腦及企管碩士，歷任本公司副總經理（1974~1994）、總經理（1995~2005）、副董事長兼總經理（2005~2011），現任副董事長(2011~)。席家宜先生曾任職於當時美國最大的電信公司AT＆T，1974年回到台灣，先進入亞東化纖（後與遠東紡織合併）擔任技術部經理，同時還兼任電腦、企畫部門經理，1980年主導聯合採購中心期間，不但改革整體採購流程，也運用電腦專長，為公司建立電腦化系統。席家宜先生對於遠東新的改革與轉型發展不遺餘力，任內將本公司由成本中心制改為利潤中心制，以適應瞬息萬變的國際市場需求，朝績效導向目標邁進，是遠東新走向制度化、現代化的重要推手。席家宜先生推動製造亞洲第一支寶特瓶，1988年推動台灣寶特瓶回收制度。建立產業領導地位，在紡纖領域達成多項重大成就。席家宜先生帶領遠東新擘劃上、中、下游一條龍的產業規模，締造業界領先的競爭優勢，開展全球化策略布局，規劃分散產地風險戰略，將事業版圖從亞洲的台灣、中國大陸、日本、東南亞(越南、馬來西亞、菲律賓)拓展至美國。在他的領導下，遠東新營收倍增，自1990年至今從新台幣200億元躍升為2,500億元，為本公司創造最大營運利潤。1994年擔任東聯化學總經理。推動多項重大突破，包括技術與原料突破，使東聯在產能提升與成本降低的成果卓著，目前並擔任宏遠興業董事長，席家宜先生對於整體紡纖及石化產業供應鏈觀察透徹，推升公司在產業穩固的龍頭地位。

徐旭平先生美國史丹佛大學作業研究碩士，1984年執掌鼎鼎企管公司，任內參與遠東集團重要資訊系統的規劃建置，統籌集團資訊整合等各面向業務，他對於資訊管理的深度理解，加速企業數位革新，更領先同業導入多項智能化管理系統，提升員工數位E化技能，推升企業資訊數位轉型能力。徐旭平先生兼任多項集團內重要的職位，兼具豐富的資訊科技及產業實務經驗，主導本公司採購處、集團聯合採購中心、資訊中心業務，建立宏觀與全面性的管理機制，並協助跨產業發展的轉投資事業亞洲水泥、遠傳電信公司之營運，推升轉投資事業之穩健經營與轉型升級。

徐國安先生美國聖母大學歷史、政治學學士及經營管理碩士及美國伊利諾理工大學設計學院設計與創新方法碩士。現為遠東集團創新長，主導遠東集團創新事務，直接向集團董事長及董事會負責，為各關係企業朝向現代化營運及創新營運模式之推手。2015年起接任遠傳電信董事、2017年10月升任為裕民航運執行副總經理，主管整體營運績效，亦擔任裕民航運董事10年，並自2023年起擔任裕民航運副董事長，並且於2020年起獲聘為元智大學董事。任職遠東集團前，分別在美國 Nestle (雀巢)、Denso Automotive (日本電裝汽車)、Kia Motors (起亞汽車) 和 Target等高科技新創企業擔任策略與設計顧問。他曾於美國海軍陸戰隊服役，擔任步兵團上尉長達5年，並派駐全球各地執行實際作戰任務。

王孝一先生現任遠東集團公益事業執行長，1964年進入遠東新世紀公司(時為遠東纺織公司)，經歷會計處及人力資源處主管相關職務，並總管行政事務，統籌行政體系各項功能，兼顧管理、溝通與創新，發揮綜效，建立宏觀與全面性的管理機制，為公司建構堅強的管理團隊。王孝一先生也兼負遠東集團在金融證券相關轉投資業務的主要監管重任，曾任遠東銀行常董、亞東證券經營管理相關職務。遠東集團深耕公益超越半世紀，公益事業包括教育、醫療、基金會，擁有三所學校，兩家醫療機構與三個基金會，王孝一先生領導企業深耕公益活動，涵蓋藝文文化、環境保護、教育推廣、健康生活、社會參與、社區關懷等各面向，傳達深耕工業、播種公益的理念。

楊惠國先生美國康乃爾大學勞工管理學院學士及亞利桑那州立大學Thunderbird 商學院財務會計碩士。楊惠國先生在財經領域歷練豐富，兼具專業的管理實務經驗。1994-1996 年擔任美林證券資產管理部門亞太區分析師，1997-2000年在英商基金管理公司任職於全球新興市場基金及機構基金業務員，2001年跳槽至港商Analytica Capital Management 擔任高科技基金經理人，2006-2009年之間擔任韓國私募基金 STIC INVESTMENTS 董事總經理，負責大中華區投資項目。現任海富基金管理公司(Surfview Capital)董事總經理，主要管理以亞洲為主的高科技對沖基金，並於2010年公司籌備公開募款時即參與規劃設計。

徐國梅女士美國莎拉勞倫斯學院學士，目前擔任亞東科技大學董事、亞東紀念醫院董事、以及徐有庠先生紀念基金會董事；徐女士並擔任遠東百貨公司顧問，並代表遠東百貨參與國際商務會議。在此之前，徐女士在蘇富比美國紐約分行有多年經驗，協助協調中國書畫的全球銷售，以及與台灣故宮博物院和紐約大都會藝術博物館的教育工作。作為以當代中國和韓國藝術為特色的主要畫廊顧問，透過她寶貴的洞察力，協助將藝術品擺放於重要的私人和博物館收藏中。 她亦擔任亞洲文化協會的董事。

李光燾先生自國立台灣大學法律系畢業後，取得美國紐約大學法學碩士，並即回國服務。於1969年加入理律法律事務所工作，並在大學兼課，教授商事法課程。70年代正值台灣經濟起飛，李先生參與承辦許多重要外國人投資案件及外國著名銀行在台設立分行申請案，並應邀擔任多家外資公司董事，如3M，輝瑞，禮來，美國運通。李先生除法律專業外，另取得美國西北大學/香港科技大學凱樂士管理學院MBA學位，擔任遠東集團及裕隆集團公司董事。李先生熱心參與公益活動，目前為理律文教基金會董事長及多家公益團體董事。

徐荷芳女士美國西登學院零售業管理系畢業，1995年出任遠東百貨總經理，曾擔任中華民國服裝設計師協會理事長，有良好的財務規劃能力與設計專長，徐荷芳女士在零售事業領域近30年之豐富經驗及專業知識，從遠東百貨的基層做起，歷經總經理特助、服裝開發處處長、分公司副理、經理、商品本部副總經理，至接任遠百總經理，任內積極進行遠東百貨的組織改造、人事調整，帶領遠東百貨在價格競爭、商品採購上的爭取優勢，不斷致力於賣場的現代化、大型化，轉型發展成為一個全版圖的零售業集團，朝精品名店、百貨公司、量販店、購物中心並行發展，引進外界不同思維角度的風格，用全新的觀念來提昇服務品質和效率，為遠東百貨注入新文化，推動零售轉型新概念，帶建立遠東百貨在台灣百貨業舉足輕重的地位。

李冠軍先生美國德州 A&I 大學企管碩士。1974年加入遠東新世紀公司(時為遠東纺織公司)經歷多項投資及財務主管相關職務，於本公司最高職位為財務部資深副總經理。2011年升任遠東集團財務長，是名譽職稱，至2021年榮譽退休。李董事於本公司服務期間曾兼任多項集團內重要的職位，包含：遠鼎公司總經理、遠通電收公司副董事長、遠紡工業(上海)公司董事長、亞東工業氣體公司董事長、德銀遠東證券投資信託公司董事長（前身遠東大聯證券投資信託公司）、香格里拉遠東國際大飯店業主代表及董事等職。除本公司董事職外，李董事目前同時擔任遠傳電信公司董事、亞洲水泥公司董事、裕民航運公司董事，以及財團法⼈臺北市長者賽親關懷基金會董事長之職。

黃樹傑會計師於1983年加入勤業衆信聯合會計師事務所（時勤業會計師事務所）審計部擔任審計員，主要服務客戶包括亞洲水泥股份有限公司、裕民航運股份有限公司、裕隆汽車股份有限公司、台元紡織股份有限公司等公司。自1994年起擔任北區分所所長，專注於服務半導體、電腦及週邊設備、光電、通訊、生物科技等高科技產業，主要客戶包括台灣積體電路製造股份有限公司、世界先進積體電路股份有限公司、力晶半導體股份有限公司、奇美電子股份有限公司等二十餘家上市、櫃公司及國家衛生研究院、工業技術研究院等機構。黃樹傑會計師主要專長在於協助客戶海內外上市、併購、發行有價證券、投資等跨國交易案件。

戴瑞明先生從台大外文系畢業後，考取美國政府獎學金，赴美入夏威夷大學東西文化中心暨哥倫比亞大學進修，獲得夏大美國研究所碩士後返國服務。1990年至1993年擔任駐英代表期間，洽獲英國國會通過「1991年外國公司法」，使得台灣在英經商之公司、銀行取得法律保障，並促成倫敦與台北直航，帶動了法、德開展直航。1993年至1996年擔任總統府特任副秘書長期間，負責內部行政管理暨涉外事務。1996年至2004年擔任中華民國駐教廷特命全權大使期間，穩定外交關係，宣揚兩岸修和，促進世界和平，屢獲教宗及政府頒授勛獎章，並獲天主教輔仁大學頒授名譽法學博士。

郭位先生為台灣清華大學核子工程學士、美國堪薩斯州立大學工程博士。曾任職美國貝爾實驗室、德州農工大學工業工程系主任、田納西大學工學院院長、能源部橡樹嶺國家實驗室高級管理團隊、香港城市大學校長。啟動問題導向科研創新，帶領香港城市大學各項評比皆列世界前百。

郭位先生為美國國家工程院院士、中央研究院院士。專長系統工程，研究電子系統與能源可靠度，曾任IBM, Motorola顧問。力主「政(治)教(育) 分離」，獲頒加拿大工程院國際院士，法國總統榮譽軍團勳章，意大利總統意大利之星騎士勳章，中華民國管理科學學會管理獎章。 撰寫的科普書《核電關鍵報告》被翻譯發行英、日、法、俄文版。

吳中書先生1980年畢業於台灣大學經濟學系，1984年獲美國西北大學經濟學博士。1989年於中研院經濟所升等為研究員後，前往美國哈佛大學從事訪問學者1年。返國後任中研院經濟所第三組(金融)主任，並開始兼任經濟預測團隊負責人。1988年與1991年起分別擔任LINK(世界聯結模型組織)台灣代表與亞洲開發銀行顧問。2011年自中研院退休後加入中國信託商業銀行擔任首席經濟學家，同年獲聘為中華經濟研究院院長，任內成立「綠色經濟研究中心」與「中華經濟研究院南部院區」，並與多國智庫進行研究交流；主導建構台灣製造業與非製造業採購經理人指數(PMI&NMI)，每期同時於美國供應鏈管理協會(ISM)登錄，是台灣經濟重要參考指標之一。2018年起擔任台灣金融研訓院董事長，任內推動台灣永續分類標準與擔任永續金融評鑑召集人，並建置台灣金融業風險指標。2022年受邀擔任台灣經濟研究院董事長，同年成立「ESG永續發展中心」，引導台灣企業的ESG轉型，是台灣經濟學界具重要影響力的學者和政策智庫領導者。

古思明教授獲得史丹福大學(Stanford University)作業研究博士學位後，旋即加入元智大學擔任教授工作，研究專長包含數理優化、財務經濟、模糊動態系統分析，並應用作業研究方法於健康照護議題。曾獲得有庠科技獎頒贈第一屆有庠傑出教授、行政院國家科學技術發展基金會頒贈計畫主持人費最高獎勵及傑出研究獎等榮譽。曾任大學教務長與管理學院院長等職務、台灣作業研究學會理事長與國際學術期刊之副主編。對公部門的服務方面，古教授曾任桃園縣政府研究發展考核委員、桃園市政顧問與台北市政顧問、教育部委託台灣評鑑協會之(科技)大學系所評鑑委員與科技大學類企管領域評鑑召集人。實務上曾擔任遠東新世紀、敏成健康科技公司董事並參與多項企業中高階人力培訓計畫。後轉任產業界擔任敏成健康科技公司董事長並擔任台灣區不織布工業同業公會理事與濾能公司獨立董事。

COVID-19防疫期間協助不織布公會建立熔噴不織布生產與配銷機制並協調業者建立我國自主之個人防疫防護物資供應，績效卓著，由蔡英文總統親頒防疫有功單位獎牌。