2008年8月22 日國際知名財經專業雜誌「金融亞洲雜誌」──FinanceAsia揭曉第八屆「亞洲最佳公司」年度評比結果，遠傳電信再度榮獲「台灣年度最佳公司治理」獎項，成為唯一連續兩年獲此殊榮的台灣電信業者。
「金融亞洲雜誌」指出，今年是該雜誌第八次舉辦「亞洲最佳公司」年度評比，來自專業投資機構的分析師與財經專業人士針對台灣、中國、香港、印度、印尼、馬來西亞、菲律賓、新加坡、南韓與泰國等亞洲十個主要市場的公司，在整體管理、公司治理、投資關係與股利政策等各項評分，共收到來自亞洲區的167份評分資料。遠傳電信能夠連續兩年蟬聯台灣區年度最佳公司治理的殊榮，代表遠傳長期以來在公司治理的努力已受到國際專業人士的高度肯定。
遠傳電信副董事長暨總經理楊麟昇（Jan Nilsson）強調：「遠傳電信始終以母集團遠東集團的『誠、勤、樸、慎』之企業精神為依歸，加上創新之經營理念，落實公司治理。遠傳的董事會是一個全方位的董事會。董監成員除了電信產業的專業經理人之外，另延攬了國際知名經濟學者、財務會計、金融流通服務、通訊軟、硬體開發等理論與實務兼具的專家學者，擔任遠傳董事會成員。儘管『公司治理』這個名詞在近代才廣為流傳，然而在我們的企業精神中，公司治理與企業責任是劃上等號且早已存在的。在企業存在的過程中，遠傳的經營團隊無時無刻不將企業責任奉為圭臬。在進行任何包括公司政策的制訂、產品及服務的開發以及資訊揭露等過程中，我們都清楚必須要對社會、股東、員工、客戶等所有利害關係人負責。而我們對於財務績效的透明度與企業道德規範一直都有著相對較高的標準，這是一個企業應該要有的責任，也是義務。」
遠傳堅信，唯有落實公司治理，才能幫助公司維持最佳的營運狀態，進而善盡企業責任並且基業長青。
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